L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes a été Déclarée grande cause nationale du quinquennat par le président de la République et fermement défendue par le Gouvernement.

Avec l’index de l’égalité femmes-hommes, les entreprises vont pouvoir mesurer où elles en sont sur le plan de l’égalité professionnelle.

Plus elles seront performantes sur les 5 indicateurs, plus elles obtiendront de points, pondérés selon l’importance de l’indicateur retenu ; le nombre maximum étant de 100.
Avec moins de 75 points, elles devront mettre en place des actions correctives, sous peine de se voir sanctionner financièrement.

Consulter l’index de l’égalité

 

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